Želiš da imaš najnovije informacije?  Prijavi se na newsletter

Kako do Fitpass-a kroz firmu: Vodič za zaposlene i poslodavce

Sve veći broj kompanija u Crnoj Gori prepoznaje važnost brige o zdravlju svojih zaposlenih. Fitpass je jedan od najjednostavnijih i najefikasnijih načina da se ta briga pretoči u konkretan benefit – jer omogućava pristup stotinama sportskih i rekreativnih objekata širom zemlje, kroz jednu jedinstvenu članarinu.

Ali, kako zapravo funkcioniše nabavka Fitpass-a preko firme? U nastavku prolazimo kroz sve scenarije – od inicijative zaposlenog do odluke menadžmenta i načina finansiranja.


1. Kada inicijativa dolazi od zaposlenih

Često se dešava da upravo zaposleni prvi saznaju za Fitpass i požele da imaju ovakav benefit. U tom slučaju dovoljno je da:

  • predlože HR timu ili menadžmentu uvođenje Fitpass-a,
  • podijele osnovne informacije (šta je Fitpass, koje pogodnosti nudi),
  • istaknu da ovakav benefit doprinosi motivaciji, zdravlju i timskom duhu.

Fitpass tim je uvijek spreman da pruži sav materijal i odgovori na sva pitanja HR službe ili menadžmenta.


2. Kada inicijativa dolazi od poslodavca

Poslodavci koji aktivno grade employer branding ili žele da povećaju zadovoljstvo i angažovanost tima često sami pokreću proces. U tom slučaju oni kontaktiraju Fitpass tim, definišu broj zaposlenih i način finansiranja i vrlo brzo dobijaju rješenje koje odgovara strukturi firme.


3. Administracija i proces korišćenja

Proces je jednostavan:

  • HR ili odgovorna osoba u firmi dostavlja listu zaposlenih,
  • Fitpass obezbjeđuje digitalne naloge
  • zaposleni odmah mogu koristiti Fitpass aplikaciju i ići na trening.

Nema složene administracije – sve se vodi digitalno i ažurira u realnom vremenu.


5. Šta dobijaju zaposleni, a šta poslodavci?

  • Zaposleni dobijaju fleksibilnost da izaberu disciplinu koja im najviše odgovara: teretana, joga, bazen, ples, timski sportovi…
  • Poslodavci dobijaju zdraviji, zadovoljniji i produktivniji tim, ali i benefit koji direktno utiče na employer branding i privlačenje novih talenata.

Bez obzira na to da li inicijativa dolazi od zaposlenih ili poslodavca, Fitpass je benefit koji se lako uvodi i koji ima višestruke koristi. Zdravi zaposleni znače i zdravu kompaniju – a Fitpass je alat koji to omogućava na najpraktičniji način.

Take me back!
Recent posts